自“不忘初心、牢记使命”主题教育工作开展以来,安徽省庐江县重点工程建设管理中心以高度的使命感和责任感坚决落实“守初心、担使命、找差距、抓落实”十二字总要求,聚焦群众关心的热点难点问题,狠抓落实,着力在农民工工资保障等民生实事、“关键小事”方面领衔破难,以工作实效体现主体教育的成效。
主题教育期间,庐江县重点中心领导班子组成专门调研组重点对施工单位是否按时足额支付农民工工资情况,用人单位与农民工签订劳动合同情况等进行监督检查。同时,采取三大措施保障农民工工资支付。
一是加强监管力度。配备劳资专管员,且常驻现场,专门负责农民工登记、考勤计量、工资审核、发放等日常工作。每月必须对项目用工考勤情况进行核查,发现问题要及时采取措施处理,对于存在重大隐患的要立即报告。
二是抓住要害,明确责任。施工企业按月打卡发放农民工工资,对所有工人实名制考勤,班组长签字确认用工量,劳资专管员审核,项目负责人签字并加盖施工单位公章后交建设单位审核:劳动合同、用工花名册、考勤表、工资审核表、发放表“四表一合同”务必统一,确保资金安全。
三是多方联动,重点打击。一旦出现农民工工资问题,县重点工程建设管理中心将联合劳动保障部门、行业主管单位、公安等部门,保障农民工的合法权益。
围绕保障农民工工资问题,庐江县重点工程建设管理中心马上办、务实干,开展了大量工作,确保部署抓落实、行动见实效,确保在春节前保障农民工工资问题上取得明显成效。